採用情報（期間業務職員（大臣官房会計課）募集情報 – 厚労省

厚生労働省大臣官房会計課ヘルスケア推進室（健康相談室）

東京都千代田区霞が関１－２－２　中央合同庁舎第５号館

メンタルヘルス相談スタッフ（非常勤）
　(１)厚生労働省職員用診療室における
　　①日常的なメンタルヘルス相談に関すること
　　②発症者の早期回復支援に関すること
　　③病気休暇取得者等の職場復帰・再発防止支援に関すること
　　④ストレスチェック業務に関すること
　　⑤こころの健康に関する普及啓発に関すること　等
　(２)地方出張あり
　※体制の状況等によっては、雇用期間中に担当業務の変更（当室の定める業務）がある。

１名

以下の条件を満たしている方
　１.精神保健福祉士又は公認心理師の資格を有していること。
　２.パソコン（Excel、Word、PowerPoint、電子メール等）の基本操作ができること。
なお、以下に該当する方は応募できませんので、御了承下さい。
　１.国家公務員法第３８条の規定により国家公務員になることができない者
　２.平成１１年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者（心神耗弱を原因とするもの以外）

令和６年８月１日～ 令和７年３月３１日
※原則として、採用後１月間は条件付採用期間となります。
※勤務状況の評価を行い、基準を満たした場合は再採用される可能性があります。

９時００分 ～ １７時４５分
（昼休み　１２時００分 ～ １３時００分）
※　業務の都合により、若干の超過勤務を要する場合があります。

週５日（完全週休２日（土・日）制、年末年始、祝日休み）

（１）日給 ※１
　１１,６９０円～（学歴・職歴等を考慮の上決定（例：採用時の経験年数２０年の場合、概ね１４,１００円））
（２）手当に相当する給与 ※２
　期末・勤勉手当、通勤手当、超過勤務手当及び休日給の各手当に相当する給与を支給
※１　日給額については、一般職の職員の給与に関する法律（昭和25年法律第95号、以下「給与法」という。）に定める棒給額に準じて算定した額を例示しています。
※２　勤務の状況等に応じ、給与法及び人事院規則の規定に準じて算定した額を支給します。
※３　任期中に給与法及び人事院規則が改正され棒給額・手当額の改定が行われる場合については、日給額及び手当に相当する額についても変更する場合があります。

あり（一定条件下で６月を超えて勤務した場合、国家公務員退職手当法が適用されます）。

雇用保険（ただし、国家公務員退職手当法が適用された場合、雇用保険は適用除外となります）、社会保険（ただし、健康保険については、加入要件を満たす場合、国家公務員共済組合に加入）。

　事前に電話連絡の上、「期間業務職員選考書類在中（健康相談室）」と朱書きした封筒により、履歴書（顔写真添付）、職務経歴書（職務経験がない場合は不要）及び精神保健福祉士又は公認心理師であることを証明するもの（写：Ａ４サイズ）をお送りください。
　（令和６年７月８日（月）必着）
書類選考の上、面接日時（同月17日（水）予定）等をご連絡いたします。
　なお、応募書類につきましては返却いたしませんので、あらかじめご了承ください。（選考後、当方で責任を持って廃棄いたします。）

〒１００－８９１６
東京都千代田区霞が関１－２－２　中央合同庁舎第５号館
厚生労働省大臣官房会計課ヘルスケア推進室総務係　尾崎・大場・坪郷
ＴＥＬ：０３－５２５３－１１１１（内線：７２２９）